Caprendizaje Sena: sector público y privado unidos por una formación integral y de calidad

El Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) es una institución oficial colombiana que ofrece la oportunidad a sus ciudadanos de formarse en distintas áreas técnicas para contribuir con el desarrollo del país. Además, fomenta la integración con el sector privado, a través de su programa Caprendizaje, con el que sus estudiantes pueden realizar sus prácticas en una diversidad de empresas patrocinadoras.

Los colombianos cuentan con el Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) para capacitarse en 522 cursos y programas de formación gratuitos en distintas especialidades técnicas. El plan de la institución es brindar oportunidades de estudio a toda la población, para que adquieran habilidades, destrezas y competencias que les sean de utilidad para acceder al campo laboral, con el fin de poder mejorar sus condiciones de vida y contribuir con el desarrollo del país.

Este organismo también gestiona un programa de capacitación con el sector privado, denominado Caprendizaje, con el que los estudiantes tienen la posibilidad de hacer sus prácticas en una diversidad de empresas afiliadas que patrocinan su formación.

Cómo funciona el Caprendizaje

El Caprendizaje se fundamenta en la firma de un contrato de aprendizaje entre la empresa participante y el estudiante, mediante el cual, ésta se compromete a patrocinar los estudios del aprendiz, para que luego se incorpore a la actividad laboral y  adquiriera experiencia.

Aunque no se constituye un salario que la empresa deba aportar estrictamente en términos legales, ni que tampoco la relación se pueda extender más allá de dos años, sí se establece un vínculo que compromete a ambas partes para cumplir con ciertas obligaciones.

Al momento de ser seleccionado el estudiante comienza a percibir un aporte mensual de la empresa del 50% del salario mínimo, y al comenzar las prácticas, se aumenta al 75% del salario mínimo legal establecido.

De esta forma, las empresas participantes se suman al plan, asumiendo el rol de co-formadoras de estudiantes durante el tiempo de duración del contrato de aprendizaje. Es una relación que beneficia a ambas partes, y que al final, redunda en bienestar y desarrollo para todos.

Las empresas que están obligadas a contratar aprendices del Sena son aquellas entidades privadas que desarrollen actividades económicas, comerciales e industriales, y que tengan más de 15 empleados.

Las que no están obligadas a hacerlo, son las relacionadas con el sector de la construcción o que tengan una cantidad de empleados inferior a 10, aunque en estos casos, lo pueden hacer de manera voluntaria.

¿Cómo registrarse?

Para acceder al contrato de aprendizaje del Caprendizaje, se debe estar registrado en la plataforma Sena, donde se pueden consultar los cursos, programas disponibles, procesos, convocatorias de admisión y demás información relacionada con la institución.

La entidad trabaja con el Sistema Optimizado para la Formación y el Aprendizaje, denominado Sofia Plus, con el que se hacen todos los trámites.

Los pasos para registrarse en el Sena son:

• Acceder al sitio web oficial del Sofia Plus.
• Dar al botón ‘Registrarse’.
• Ingresar número de documento identificativo.
• Validar, aceptar los términos y condiciones, y pulsar el botón ‘Continuar’.
• Rellenar los datos solicitados, como nombre y apellidos, país, municipio, género, y fecha y país de nacimiento.
• Completar la información extra solicitada y darle clic a ‘Continuar’.
• Por último, ingresar el usuario que se va a crear y la contraseña de acceso.

Para ingresar al Caprendizaje, igualmente se debe ir al Sofia Plus, encontrar la sección correspondiente y hacer un registro similar al realizado anteriormente.

Los programas de formación ofrecidos por el Sena, abarcan diversas áreas, como pueden ser tecnologías de la información, arte, cultura y deportes, ciencias sociales, finanzas, operación de equipos industriales, salud, o idiomas, entre otros.

En cuanto a los niveles y modalidades se pueden mencionar los siguientes: cursos cortos, formación virtual, carreras tecnológicas y técnicas y formación de empresas. Todos dictados con los más altos estándares de calidad y con programas adaptados a las realidades de los sectores involucrados.